ДНЕС

Доживотен ТЕЛК за над 100 състояния и заболявания

За над сто състояния и заболявания пациентите да получат пожизнено процент за нетрудоспособност и да не се налага да се явяват за преосвидетелстване пред ТЕЛК на всеки три години. Освен тези, свързани със загуба на орган или с трансплантация, които ще останат пожизнени, се предвижда хората с онкологични заболявания пожизнено да получат степен на увреждане 50 на сто. Това каза здравният министър Стойчо Кацаров след извънредното заседание на Националния съвет за тристранно сътрудничество (НСТС).

Хората с дефинитивни и необратими увреждания, които няма да се освидетелстват пред ТЕЛК на всеки три години и ще получават пожизнено процент намалена работоспособност – предвижда проектът на правителствено постановление за промени в Наредбата за медицинската експертиза.

Тристранката не постигна консенсус по предложените промени в наредбата. Представителите на синдикатите не изразиха подкрепата си към направените предложения. Останалите членове на НСТС подкрепиха предложенията.

“В проекта за изменение на наредбата се предвижда “, каза министър Кацаров, цитиран от dariknews.bg.

По думите му, страдащите от фамилни заболявания, каквато е муковисцидозата, също би трябвало да не се преосвидетелстват.

“Има и заболявания, които според медицинската наука са достигнали до степен, от която са необратими – усложнения в резултат на диабет тип 1. С предложените промени ще се постигне облекчаване на пациентите, облекчаване и на бюджета на НЗОК”, допълни още той.

Предложените промени предвиждат да се даде възможност на хора с няколко заболявания, независимо от вече определена пожизнена неработоспособност, по всяко време да могат да поискат преосвидетелстване на придружаващо заболяване, ако е в негов интерес, посочи още министър Кацаров и уточни, че проектът за изменение на наредбата ще бъде внесен в сряда за обсъждане от Министерския съвет.

loading...
Кликнете, за да коментирате

Отговорете

Вашият имейл адрес няма да бъде публикуван. Задължителните полета са отбелязани с *

To Top